ANAAO ASSOMED e CIMO-FESMED hanno finalmente firmato il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (CCNL) 2019-2021 per medici, veterinari e dirigenti sanitari.
Nonostante gli attesi aumenti retributivi medi di circa 150 euro lordi al mese e arretrati di circa 10.800 euro lordi, il contratto definitivo presenta alcune modifiche sorprendenti rispetto alla versione originale.
Le Modifiche Contestate:
Violazioni di Principi Sindacali: Le modifiche introdotte nel testo finale, andando oltre la verifica di compatibilità delle spese, sono state denunciate da ANAAO ASSOMED e CIMO-FESMED per violazione dei principi di buona fede, lealtà e trasparenza nelle relazioni sindacali.
Denuncia Formale: I sindacati hanno reso una denuncia formale a verbale per evidenziare la loro preoccupazione riguardo alle modifiche apportate.
Il Commento dei Sindacati.
Pierino Di Silverio, Segretario ANAAO ASSOMED, e Guido Quici, Presidente CIMO-FESMED, hanno riconosciuto globalmente il contratto come positivo, esprimendo gratitudine all’Aran e al Presidente Naddeo per la collaborazione in una trattativa difficile. Tuttavia, hanno sottolineato la necessità di avviare rapidamente la contrattazione integrativa nelle aziende sanitarie per rendere operative le innovazioni del CCNL.
Appello alle Aziende Sanitarie.
I sindacati hanno espresso preoccupazione riguardo ai ritardi e alla lentezza delle trattative integrate nelle aziende sanitarie negli anni passati. Hanno sollecitato le direzioni ospedaliere a convocare rapidamente i rappresentanti sindacali per migliorare le condizioni di lavoro dei medici e dei dirigenti sanitari nel contesto della crisi della sanità pubblica.
Conclusioni.
La firma del CCNL rappresenta un passo avanti per i medici e i dirigenti sanitari, ma le modifiche apportate al testo originale hanno sollevato preoccupazioni e richieste di trasparenza da parte dei sindacati. La contrattazione integrativa nelle aziende sanitarie è ora fondamentale per garantire l’effettiva attuazione delle innovazioni previste nel contratto.
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