Il presidente dell’Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI) di Arezzo, Giovanni Grasso, lancia un appello forte e chiaro alle istituzioni: per affrontare la carenza di infermieri non servono assunzioni dall’estero, bensì contratti dignitosi e reali incrementi occupazionali sul territorio nazionale.
Secondo Grasso, la soluzione passa innanzitutto dalla valorizzazione economica degli infermieri italiani e dalla definizione di contratti di lavoro giusti, che riconoscano l’importanza e la complessità della professione. “Non è un problema di mancanza di professionisti, ma di condizioni di lavoro che impediscono di trattenere e motivare il personale infermieristico in Italia”, sottolinea il presidente OPI Arezzo.
Il richiamo del presidente è diretto al Governo: è urgente garantire stabilità professionale e retribuzioni adeguate, ingredienti fondamentali per superare le criticità che il sistema sanitario sta vivendo, tra precarietà, carichi di lavoro elevati e turnover. Solo così si potrà evitare la fuga dei talenti all’estero e rinforzare realmente il servizio sanitario nazionale.
L’OPI di Arezzo insiste quindi su un percorso che punti sulle risorse italiane, investendo nella formazione, nel rispetto dei diritti dei lavoratori e in politiche di assunzione coerenti con il fabbisogno reale. Le competenze del personale infermieristico nazionale sono attualmente sufficienti, ma vanno sostenute con impegni concreti.
Questo messaggio arriva in un momento delicato per la sanità italiana, dove la carenza di infermieri viene spesso affrontata con soluzioni rapide come il reclutamento internazionale. L’OPI di Arezzo invita a riflettere sul valore di un sistema che valorizzi prima di tutto le professionalità già presenti, promuovendo condizioni lavorative più sane e stabili.
In definitiva, la ricetta di Grasso e dell’OPI è chiara: per garantire un’assistenza di qualità non servono un numero maggiore di infermieri dall’estero, ma contratti giusti e nuove assunzioni vere e durature sul territorio italiano.
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