Attrarre e trattenere i professionisti: l’iniziativa per rafforzare i sistemi sanitari europei. Ecco cosa cambierà da oggi in poi.
Commissione Europea ha siglato un accordo di collaborazione con l’Ufficio regionale per l’Europa dell’Organizzazione Mondiale della Sanità (OMS Europa) per affrontare una delle principali sfide dei sistemi sanitari europei: attrarre e trattenere infermieri. Finanziato con 1,3 milioni di euro dal programma EU4Health, l’accordo mira a rendere la professione infermieristica più attrattiva e sostenibile, intervenendo in tutti gli Stati membri dell’UE per un periodo di 36 mesi.
Obiettivo: rispondere alle carenze di Infermieri in Europa.
L’iniziativa si concentrerà soprattutto su quei paesi che stanno affrontando carenze significative di personale sanitario, con un focus particolare sugli infermieri, figure essenziali per garantire cure di qualità e sostenere i sistemi sanitari in tutta Europa. “Gli infermieri sono la spina dorsale dei nostri sistemi sanitari e sono essenziali per garantire che i pazienti ricevano cure professionali di alta qualità quando ne hanno bisogno,” ha dichiarato Stella Kyriakides, Commissaria per la Salute e la Sicurezza Alimentare. “Questa azione dimostra il nostro impegno nel risolvere i gravi problemi di personale che affliggono molti Stati membri e nel rafforzare la resilienza dei nostri sistemi sanitari.”
Un Piano su misura per ogni paese.
L’accordo prevede una stretta collaborazione con gli Stati membri, le organizzazioni infermieristiche e le parti sociali, per sviluppare azioni adattate alle esigenze specifiche di ogni paese. Tra le iniziative finanziate ci saranno:
- Creazione di Piani d’Azione per il Reclutamento: Sviluppo di strategie mirate a reclutare nuovi infermieri, con particolare attenzione alle aree con maggiore carenza.
- Programmi di Tutoraggio: Iniziative per attrarre una nuova generazione di infermieri, fornendo supporto e orientamento ai neolaureati.
- Valutazioni d’Impatto sulla Forza Lavoro Infermieristica: Studi per comprendere le cause delle carenze strutturali e identificare soluzioni efficaci.
- Strategie per il Benessere degli Infermieri: Azioni per migliorare la salute fisica e mentale degli infermieri, aumentando la loro soddisfazione e riducendo il turnover.
- Formazione e Trasformazione Digitale: Implementazione di programmi formativi e iniziative per integrare le competenze digitali nella professione, garantendo che la forza lavoro sanitaria sia pronta per affrontare le sfide future.
Un passo decisivo per la Sanità Europea.
Questo accordo rappresenta un passo importante verso il rafforzamento della professione infermieristica, con l’obiettivo di migliorare la qualità dell’assistenza sanitaria in tutta Europa. Grazie alla collaborazione tra Commissione Europea e OMS Europa, l’iniziativa non solo risponde all’urgenza di arginare le carenze di personale, ma mira anche a trasformare la professione infermieristica, rendendola più sostenibile e attrattiva per le generazioni future.
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